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Un juez bloqueó la entrada en vigencia de la ley de salario mínimo para los trabajadores de entrega de alimentos de la ciudad de Nueva York el 12 de julio hasta que haya una audiencia para una demanda presentada por DoorDash y Grubhub contra la ciudad.
La ley, anunciada el mes pasado, aumentaría el sueldo para los trabajadores de entrega de aplicaciones a $ 17.96 por hora antes de las propinas el 12 de julio y aumentar el salario mínimo a casi $ 20 por hora en abril de 2025. El pago de los trabajadores de entrega también se ajustaría anualmente según la inflación.
Sin embargo, una demanda presentada conjuntamente por DoorDash y Grubhub ante la Corte Suprema del Estado de Nueva York alega que la nueva ley de la ciudad dañaría sus negocios y dañar a los repartidores más de lo que les ayudaría. Uber, la empresa matriz de Uber Eats, presentó una demanda por separado contra la ciudad desafiando la ley.
La ley de salario mínimo de la ciudad de Nueva York se produce después de que los servicios de entrega de comidas en línea aumentaron en popularidad durante la pandemia y los volúmenes de entrega de alimentos aún permanecen más altos que los niveles anteriores a Covid.
El viernes, el juez Nicholas Moyne fijó los argumentos orales del caso para el 31 de julio y bloqueó la entrada en vigor de la ley hasta la fecha de la audiencia.
En un comunicado, un portavoz de DoorDash celebró la orden del juez.
“La decisión de hoy es una victoria anticipada y prometedora para los consumidores, las empresas locales y los trabajadores de entrega en toda la ciudad de Nueva York, que los protege de los impactos dañinos y duraderos de un estándar de ingresos extremo que resultó de un proceso fundamentalmente fallido. Esperamos que esto nos ponga en el camino hacia la ciudad estableciendo un estándar de ganancias más razonable que refleje cómo los neoyorquinos utilizan estas plataformas”, dijo la compañía.
DoorDash había llamado previamente a la ley de la ciudad de Nueva York «mala política».
Grubhub también dijo que estaba complacido con la decisión del viernes y que la compañía “espera presentar nuestros argumentos y explicar por qué la regla de la Ciudad, aunque bien intencionada, es el resultado de un proceso de elaboración de reglas arbitrario e irracional”.
Un representante del Comisionado del Departamento de Protección al Consumidor y al Trabajador de Nueva York no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.
En respuesta a las demandas presentadas por DoorDash, Grubhub y Uber, la comisionada del departamento, Vilda Vera Mayuga, dijo el jueves que “la tasa de pago mínimo ayudará a sacar de la pobreza a miles de neoyorquinos trabajadores y sus familias. Esperamos la decisión de la corte y que las aplicaciones comiencen a pagarles a estos trabajadores una tarifa digna”.
Según un comunicado de prensa de la ciudad, los 60.000 trabajadores de entrega de alimentos de Manhattan actualmente ganan un promedio de $7,09 por hora.
Sin embargo, DoorDash y Grubhub reclamos de demanda que el análisis de la regulación del Departamento de Protección al Consumidor y al Trabajador de la Ciudad de Nueva York agregaría un promedio de $5.18 por pedido.
