Para muchos chinos, el éxito de Deepseek es una victoria para el sistema educativo de China, prueba de que es igual al de los Estados Unidos o incluso lo ha superado.
El equipo central de desarrolladores y científicos detrás de Deepseek, la nueva empresa china que ha sacudido el mundo de la IA, todos asistieron a la universidad en China, según el fundador de la compañía. Eso es un contraste con muchas compañías tecnológicas chinas, que a menudo han buscado talento educado en el extranjero.
A medida que los comentaristas chinos en línea disfrutaron de las reacciones conmocionadas de los estadounidenses, algunos señalaron la gran cantidad de doctorados científicos que China produce anualmente. «El éxito de Deepseek demuestra que nuestra educación es increíble» leer El titular de una publicación de blog.
El aclamado incluso ha llegado desde el extranjero. Pavel Durovel fundador de la plataforma de mensajería Telegram, dijo el mes pasado que la feroz competencia en las escuelas chinas había alimentado los éxitos del país en la inteligencia artificial. «Si Estados Unidos no reforma su sistema educativo, corre el riesgo de ceder el liderazgo tecnológico a China». El escribió en línea.
La realidad es más complicada. Sí, China ha invertido mucho en educación, especialmente en ciencia y tecnología, lo que ha ayudado a fomentar un gran grupo de talento, clave para su ambición de convertirse en un líder mundial en IA. para 2025.
Pero fuera del aula, esos graduados también deben lidiar con obstáculos que incluyen una cultura corporativa molida y los caprichos políticos del partido comunista gobernante. Bajo su actual líder actual, Xi Jinping, el partido ha enfatizado el control, en lugar del crecimiento económico, y ha estado dispuesto a tomar medidas enérgicas contra las empresas tecnológicas que considera demasiado influyentes.
Deepseek ha logrado evadir muchas de esas presiones, en parte porque mantuvo un perfil bajo y su fundador declaró su compromiso a la exploración intelectual, en lugar de las ganancias rápidas. Sin embargo, queda por ver cuánto tiempo puede continuar haciéndolo.
“Hay muchos investigadores e ingenieros jóvenes, enérgicos y talentosos dentro de China. No creo que haya una gran brecha en términos de educación entre China y los Estados Unidos en esa perspectiva, especialmente en la IA «, dijo Yiran Chen, profesor de ingeniería eléctrica e informática en la Universidad de Duke. «Pero la restricción es realmente de otras partes».
Para muchos en China, la fortaleza de su sistema educativo está estrechamente vinculado al estatus global de la nación. El gobierno ha invertido mucho en la educación superior, y el número de graduados universitarios cada año, una vez minúsculo, ha crecido más de 14 veces en las últimas dos décadas. Varias universidades chinas ahora se ubican entre los mejores del mundo. Aún así, durante décadas, los mejores y más brillantes estudiantes de China se han ido al extranjero, y muchos se han quedado allí.
Por algunas métricas, eso está comenzando a cambiar.
China producida más de cuatro veces como muchos graduados STEM en 2020 como Estados Unidos. Específicamente en IA, ha agregado más de 2.300 programas de pregrado desde 2018, según una investigación de MacRopolo, un grupo de investigación con sede en Chicago que estudia China.
Para 2022, casi la mitad de los principales investigadores de IA del mundo provino de instituciones de pregrado chinasen lugar de aproximadamente el 18 por ciento de los estadounidenses, MacRopolo encontró. Y mientras la mayoría de los principales investigadores aún trabajan en los Estados Unidos, un número creciente está trabajando en China.
“Estás produciendo todo este talento en los últimos años. Tienen que ir a algún lado «, dijo Damien Ma, fundador de MacRopolo.
Washington también ha dificultado que los estudiantes chinos en ciertos campos, incluida la IA, obtengan visas a los Estados Unidos, citando preocupaciones de seguridad nacional.
«Si no van a ir al extranjero, comenzarán alguna compañía» o trabajarán para una china, dijo Ma.
Algunos han criticado el sistema educativo de China como demasiado orientado a los exámenes y sofocantes para la creatividad y la innovación. La expansión de la educación de IA de China ha sido desigual, y no todos los programas están produciendo talento de primer nivel, reconoció el Sr. Ma. Pero las mejores escuelas de China, como la Universidad de Tsinghua y la Universidad de Pekín, son de clase mundial; Muchos de los empleados de Deepseek estudiaron allí.
El gobierno chino también ha ayudado a fomentar los lazos más sólidos entre la academia y las empresas que en Occidente, dijo Marina Zhang, profesora de la Universidad de Tecnología Sydney que estudia la innovación china. Ha invertido dinero en proyectos de investigación y alentado a los académicos a contribuir a las iniciativas nacionales de IA.
Sin embargo, la participación del gobierno también es una de las mayores amenazas potenciales para la innovación china.
Beijing ha bendecido el sector de la IA, por ahora. Pero en 2020, después de decidir que tenía muy poco control sobre las principales empresas como Alibaba, lanzó una ofensiva de años de la industria tecnológica china. (El fundador de Deepseek, Liang Wenfeng, giró a IA desde su enfoque anterior en el comercio especulativo, en parte debido a una represión del gobierno separada allí).
Los despidos resultantes en las compañías tecnológicas, combinadas con la incertidumbre del futuro del sector, ayudaron a disminuir el atractivo de un sector que una vez atrajo a muchos de los mejores estudiantes de China. El número récord de jóvenes ha optado por competir por los trabajos de servicio civil, que son bajos pero estables.
La IA ha estado algo protegida de la fuga de cerebros hasta ahora, en parte debido a su imprimatur político, dijo Yanbo Wang, profesor de la Universidad de Hong Kong que estudia el emprendimiento tecnológico de China. Agregó que esperaba que emergieran pronto las nuevas empresas chinas de IA más exitosas, impulsadas por los jóvenes. Pero es imposible decir cómo habría sido el panorama de IA de China si Beijing hubiera sido más tolerante con las grandes empresas tecnológicas en los últimos años, agregó.
«La competitividad de IA a largo plazo de China depende no solo de su sistema de educación STEM, sino también en su manejo de inversores privados, empresarios y compañías con fines de lucro», agregó.
Incluso dentro de las empresas privadas, los empleados a menudo deben enfrentarse con un enfoque en resultados rápidos. Eso ha llevado a un estereotipo ampliamente aceptado, incluso dentro de China, que los ingenieros chinos son mejores para mejorar las innovaciones de otras personas que a elaborar las suyas.
El Sr. Liang, fundador de Deepseek, se ha lamentado tanto, señalando el año pasado que “se subestiman los mejores talentos en China. Debido a que hay tan poca innovación de núcleo a nivel social, no tienen la oportunidad de ser reconocidos «.
El éxito de Deepseek puede depender tanto de cómo se diferenciaba de otras compañías tecnológicas chinas como sobre cómo compartía sus fortalezas. Fue financiado por las ganancias de su fondo de cobertura matriz. Y el Sr. Liang tiene Descripción de los graduados de contratación de humanidades Además de los científicos informáticos, en el espíritu de fomentar una atmósfera intelectual de rueda libre.
Desde el éxito de Deepseek, algunas voces han instado a más empresas chinas a emular su modelo. Un comentario en línea del Comité del Partido Comunista de la provincia de Zhejiang, donde Deepseek tiene su sede, declaró la necesidad de «confiar en el talento joven» y dar a las empresas líderes «un mayor control sobre los recursos de innovación».
Pero la mejor manera para que China capitalice su fuerza laboral de IA bien educada y ambiciosa puede ser que el gobierno se salga del camino.
«La innovación requiere la menor intervención y gestión posible», el Sr. Liang dicho en otra entrevista. «La innovación a menudo viene por sí misma, no como algo planeado deliberadamente, y mucho menos enseñado».
Siyi Zhao Investigación contribuida.
